Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/23121| Назва: | Iвент-менеджмент: вплив національної культури |
| Автори: | Близнюк Т. П. |
| Теми: | івент-менеджмент національна культура культурні фактори шостифакторна модель Г. Хофстеде |
| Дата публікації: | 2020 |
| Видавництво: | ФОП Панов А. М. |
| Бібліографічний опис: | Близнюк Т. П. Iвент-менеджмент: вплив національної культури / Т. П. Близнюк // Сучасні проблеми управління підприємствами: теорія та практика : матеріали міжнар. наук.-практ. конф., 3-4 берез. 2020 р., м. Харків – м. Торунь. – Х. : ФОП Панов А. М., 2020. – С. 206–209. |
| Короткий огляд (реферат): | В даному дослідженні проаналізовано вплив національної культури на особливості організації та проведення подій (корпоративних свят, маркетингових заходів, тренінгів, конференцій і семінарів) в межах конкретної компанії. Проаналізовано вплив кожного з культурних факторів шостифакторної моделі Г. Хофстеде: «дистанція влади»; «співвідношення індивідуалізму і колективізму»; «співвідношення мужності і жіночності»; «уникнення невизначеності»; «часова орієнтація»; «орієнтація на задоволення чи на обмеження», та визначено вплив кожного з них на персонал компанії. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/23121 |
| Розташовується у зібраннях: | Статті (МБ) |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Близнюк_.pdf | 400,44 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.