Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/16877
Title: | Крос-культурні особливості українського менеджменту |
Other Titles: | Кросс-культурные особенности украинского менеджмента Сross-cultural features of Ukrainian management |
Authors: | Близнюк Т. П. Близнюк Т. П. Blyznyuk T. P. |
Keywords: | крос-культурний менеджмент концепція культурних вимірів Хофстеде крос-культурні особливості менеджменту ділова культура кросс-культурный менеджмент концепция культурных измерений Хофстеде кросс-культурные особенности менеджмента деловая культура cross-cultural management concept of cultural dimensions Hofstede cross-cultural features of management business culture |
Issue Date: | 2017 |
Citation: | Blyznyuk T. P. Сross-cultural features of Ukrainian management / T. P. Blyznyuk // Topical issues of contemporary science: Collection of scientific articles. – C.E.I.M., Valencia, Venezuela, 2017. |
Abstract: | В даному дослідженні визначено крос-культурні особливості українського менеджменту, які є результатом впливу сучасної ділової культури країни. Стан сучасної ділової культури України оцінено за допомогою концепції культурних вимірів Хофстеде В данном исследовании определены кросс-культурные особенности украинского менеджмента, которые являются результатом влияния современной деловой культуры страны. Состояние современной деловой культуры Украины оценены с помощью концепции культурных измерений Хофстеде In this study the cross-cultural features of Ukrainian management are identified, which are the result of the influence of the modern business culture of the country. The state of modern business culture of Ukraine was assessed through the concept of cultural dimensions by Hofstede |
URI: | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/16877 |
Appears in Collections: | Статті (МБ) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Близнюк_стаття.pdf | 296,02 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.