Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/3711
Назва: ОБҐРУНТУВАННЯ НЕОБХІДНОСТІ ПОБУДОВИ МОДЕЛЕЙ ЛЮДИНИ В ПРОЦЕСІ УПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМИ РЕСУРСАМИ
Автори: Паніна Д. О.
Теми: модель
модель людини
людські ресурси
Дата публікації: 2013
Видавництво: ХНЕУ
Бібліографічний опис: Паніна Д. О. Обгрунтування необхідності побудови моделей людини в процесі управління людськими ресурсами / Д. О. Паніна // Управління розвитком. - 2013. - № 9. - С. 24-25.
Короткий огляд (реферат): Уточнено сутність понять "модель" і "модель людини". Розглянуто особливості управління розвитком людських ресурсів виробничої організації на основі моделі людини. Визначено цілі побудови моделі людини та методичні підходи, які забезпечать її якість.
Уточнена сущность понятий "модель" и "модель человека". Рассмотрены особенности управления развитием человеческих ресурсов производственной организации на основе модели человека. Сформулированы цели построения модели человека и определены методические подходы, которые обеспечат ее качество.
The essence of "model" and "human model" terms have been specified. The peculiarities of managing enterprise human resources have been considered on the basis of human model. The purposes of developing human model have been formulated and me¬thodological approaches for providing its quality have been defined.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/3711
Розташовується у зібраннях:№9



Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.