Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/32130
Название: Шляхи підвищення мотивації персоналу в умовах інформаційного суспільства
Авторы: Полтавський О. О.
Ключевые слова: персонал
інформаційне суспільство
матеріальна мотивації
нематеріальна мотивація
розвиток
Дата публикации: 2023
Библиографическое описание: Полтавський О. О. Шляхи підвищення мотивації персоналу в умовах інформаційного суспільства / О. О. Полтавський // Економіко-правові та управлінсько-технологічні виміри сьогодення: молодіжний погляд: матеріали міжнародної науково-практичної конференції, 3 листопада 2023 р. : тези допов. – Дніпро, 2023. – Т. 2. – С. 145 –148.
Краткий осмотр (реферат): Показано як мотивація персоналу впливає загальний результат діяльності підприємства в умовах інформаційного суспільства. Визначено головні елементи мотивації, котрі мають вплив на ефективність роботи персоналу. Проаналізовано взаємозв’язок матеріальної та нематеріальної мотивації. Запропоновано способи підвищення мотивації персоналу
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/32130
Располагается в коллекциях:Статті студентів (ДУПАЕП)

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
PoltavskyiO.Tezy.pdf151,68 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.