Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28724
Назва: Забезпечення сталого розвитку підприємства шляхом ідентифікації його ключових компетенцій
Автори: Іпполітова І. Я.
Теми: сталий розвиток
компетентнісний підхід
ключові компетенції
конкурентні переваги
Дата публікації: 2022
Бібліографічний опис: Іпполітова І. Я. Забезпечення сталого розвитку підприємства шляхом ідентифікації його ключових компетенцій / І. Я. Іпполітова / Механізми забезпечення сталого розвитку економіки: проблеми, перспективи, міжнародний досвід [Електронний ресурс] : матеріали ІІІ Міжнар. наук.-практ. інтернет-конф., 10 листопада 2022 р. : тези допов. – Харків : ДБТУ, 2022. – С. 281-284.
Короткий огляд (реферат): В тезах розглянуто складові сталого розвитку, що впливають на формування конкурентних переваг підприємства. Доведено, що такі переваги базуються на наявних у підприємства ключових компетенціях, які формують його компетентність. Визначено, що забезпечення сталого розвитку підприємства знаходить своє відображення в ідентифікації ключових компетенцій підприємства для досягнення комплексу цілей: соціальних, економічних технічних і екологічних, що дозволить сформувати підприємству довгострокові конкурентні переваги.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28724
Розташовується у зібраннях:Статті (ПіТ)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Iпполiтова_тези_Забезпечення.pdf739,08 kBAdobe PDFПереглянути/відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.