Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/25492
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorАчкасова О. В.-
dc.contributor.authorАгавердієва Х. Ф.-
dc.date.accessioned2021-06-18T08:28:05Z-
dc.date.available2021-06-18T08:28:05Z-
dc.date.issued2021-
dc.identifier.citationАчкасова О.В. Застосування методу «360 градусів» в управлінні соціально-психологічним кліматом організації / О. В. Ачкасова, Х. Ф. Агавердієва [Електронний ресурс] // Сучасні проблеми управління підприємствами: теорія та практика – матеріали міжнародної науково-практичної конференції, м. Харків – м. Торунь, 16 квітня 2021 року. – Днепр: Середняк Т.К., 2021. – С.118 – 120. – Режим доступу: https://kmib-hneu.com/wp-content/uploads/2021/04/zbirnik_tez_konferencii__suchasni-problemi-upravlinnja-pidpriiemstvami_harkiv_16-kvitnja_2021.pdfru_RU
dc.identifier.urihttp://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/25492-
dc.description.abstractПроаналізовано питання, що стосуються соціально-психологічного клімату в колективі, його впливу на різносторонню оцінку персоналу та шляхи поліпшення неформальних зв’язків у професійних групах. Для удосконалення процесу управління соціально-психологічним кліматом організації запропоновано застосування методу «360 градусів».ru_RU
dc.language.isouk_UAru_RU
dc.subjectсоціально-психологічний кліматru_RU
dc.subjectколективru_RU
dc.subjectметоди оцінювання персоналуru_RU
dc.subjectтімбілдингru_RU
dc.subjectколективru_RU
dc.titleЗастосування методу «360 градусів» в управлінні соціально-психологічним кліматом організаціїru_RU
Располагается в коллекциях:Статті (СЕ)

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Ачкасова_Агавердієва-тезиdoc.pdf390,39 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.