Skip navigation
Главная страница
Просмотр
Разделы и коллекции
Просмотр ресурсов по:
Даты випуска
Авторы
Заголовки
Темы
Справка
Язык
українська
English
русский
Войти
Мой архив ресурсов
Обновления на e-mail
Редактировать профиль
Repository Simon Kuznets Kharkiv National University of Economics
Просмотр собрания по группе - Тема мотивація
Перейти к:
0-9
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
K
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
W
X
Y
Z
или введите несколько первых букв:
Сортировка:
по заголовку
по дате выпуска
по дате сохранения
Упорядочнить:
по возрастанию
по убыванию
Вывести на страницу:
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
55
60
65
70
75
80
85
90
95
100
Авторы:
Все
1
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
Результаты 81 по 100 из 167
< назад
дальше >
Дата выпуска
Название
Автор(ы)
2020
Мотивування персоналу. Методичні рекомендації до практичних завдань для студентів спеціальності 051 "Економіка" першого (бакалаврського) рівня
Семенченко А. В.
2013
НАПРЯМИ ВДОСКОНАЛЕННЯ ОПЛАТИ ПРАЦІ ТА МОТИВАЦІЇ ПРАЦІВНИКІВ У БЮДЖЕТНИХ УСТАНОВАХ
Криштоп Н. А.
2020
Немонетарна мотивація персоналу в кризових умовах
Мельник А. О.
2014
Облікова складова системи управління персоналом готелю
Прокопішина О. В.
;
Дробот В. А.
;
Прокопишина А. В.
;
Дробот В. А.
;
Prokopishyna O. V.
;
Drobot V. A.
2017
Обґрунтування змісту функцій управління структурою інтелектуального капіталу
Василенко Ю. В.
2013
ОБҐРУНТУВАННЯ СИСТЕМИ СТИМУЛЮВАННЯ ПРАЦІ ПЕРСОНАЛУ
Бичік Є. В.
2015
Обґрунтування управлінського вибору форми оплати праці персонала підприємств туристично-готельної справи
Прокопішина О. В.
;
Теплова О. М.
;
Прокопишина Е. В.
;
Теплова О. М.
;
Prokopishyna O. V.
;
Teplova O. M.
2021
Основи економіки та бізнесу : робоча програма навчальної дисципліни для студентів спеціальності 232 «Соціальне забезпечення» освітньої програми «Управління соціальною сферою» першого (бакалаврського) рівня
Назаров Н. К.
2015
Основні критерії формування саморозвитку студента ВНЗ у процесі вивчення іноземної мови
Фоміна С. Б.
2014
ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ КОРПОРАТИВНОГО ПЕНСІЙНОГО ФОНДУ ЯК ВАЖЛИВОЇ СКЛАДОВОЇ МОТИВАЦІЙНОГО МЕХАНІЗМУ ПІДПРИЄМСТВА
Коса Т. А.
2013
ОСОБЛИВОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ ОБЛІКУ РОЗРАХУНКІВ З ОПЛАТИ ПРАЦІ В БЮДЖЕТНИХ УСТАНОВАХ
Тищенко В. Б.
2018
Особливості професійного навчання робітників в аспекті рівня мотивації
Мартиненко І. О.
;
Мартыненко И. О.
;
Martynenko I. O.
2013
ОСОБЛИВОСТІ ПРОЦЕСУ МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ В УМОВАХ КРИЗИ
Гайворонський О. А.
2013
Особливості регулювання соціальних відносин в умовах соціалізації менеджменту
Лугова В. М.
;
Голубєв С. М.
2016
Особливості інтеграції іноземних студентів у ХНЕУ імені Семена Кузнеця
Свинаренко Н. О.
;
Свинаренко Н. А.
;
Svynarenko N. O.
2018
Оцінка мотивів праці на підприємстві як засіб вибору мотиваційного механізму управління
Немашкало К. Р.
;
Nemashkalo K. R.
2013
ОЦІНКА ПЕРСОНАЛУ ЯК ВАЖЛИВА ЛАНКА ЙОГО МОТИВАЦІЇ
Польшина І. М.
2012
Патент України № 74871 «Пристрій для вимірювання мотивації студентів до навчання при роботі в інтерактивному комп’ютерному середовищі»
Смирний М. Ф.
;
Смирный М. Ф.
;
Smyrnyi M. F.
2018
Педагогічні умови формування професійної відповідальності майбутніх менеджерів
Погорєлова Т. Ю.
2016
Переваги та недоліки існуючих систем мотивації та обґрунтування доцільного їх використання в Україні
Кононенко Р. С.