Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/8779| Название: | ИСПОЛЬЗОВАНИЕ НЕСТАНДАРТНЫХ МЕТОДОВ ПРИ ОЦЕНКЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВ ПЕРСОНАЛА |
| Авторы: | Шершнева Ю. В. |
| Ключевые слова: | оценка персонала персонал оценивание профессиональные качества компетенции |
| Дата публикации: | 2014 |
| Издательство: | ХНЕУ ім. С. Кузнеця |
| Библиографическое описание: | Шершнева Ю. В. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ НЕСТАНДАРТНЫХ МЕТОДОВ ПРИ ОЦЕНКЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВ ПЕРСОНАЛА / Ю. В. Шершнева // Управління розвитком. - 2014. - №15. - С. 124-126 |
| Краткий осмотр (реферат): | Рассмотрены нестандартные методы оценки профессиональных качеств персонала, а также определены их преимущества и недостатки. Розглянуто нестандартні методи оцінки професійних якостей персоналу, а також визначено їх переваги та недоліки. Non-standard methods for assessing the professional qualities of the staff have been discussed and their strengths and weaknesses have been identified. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/8779 |
| Располагается в коллекциях: | № 15 |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Шершнева Ю.В. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ НЕСТАНДАРТНЫХ МЕТОДОВ ПРИ ОЦЕНКЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВ ПЕРСОНАЛА.pdf | 347,46 kB | Adobe PDF |  Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.