Інноваційна активність праці в контексті підвищення якості вищої освіти

Abstract

В роботі визначено важливість використання інформаційних технологій, які застосовуються в усіх сферах суспільного життя та впливають на перехід суспільства до нового технологічного укладу та новаційного типу економіки. Обґрунтовано актуальність теми дослідження, а саме, те що, праця повинна мати інноваційну спрямованість за дотримання умов переходу до нового технологічного укладу, тобто такий характер новацій в підприємницькому середовищі вимагає створення відповідних умов для забезпечення інноваційної активності праці через зв’язок влади, бізнесу і освіти, створення підприємницьких університетів та зміни освітнього контенту в сучасному українському суспільстві. Надано принципи до управління розвитком персоналу. Стимулюється інтеграція освіти в корпоративний сектор, що сприяє цілісному інституційному утворенню, яке забезпечує роботу над вирішенням проблемам. Виокремлено основні чинники, що стримують інноваційну активність праці населення в Україні. Визначені умови розвитку інноваційної складової праці. Виявлено, що сутність забезпечення інноваційної активності праці полягає у формуванні сукупності організаційно-економічнихпараметрів системи.