https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1323 2026-04-22T11:05:48Z 2026-04-22T11:05:48Z Харківський національний економічний університет https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/31187 2025-10-30T12:28:11Z 2012-01-01T00:00:00Z

Назва: Управління розвитком № 12 (133) Автори: Харківський національний економічний університет Короткий огляд (реферат): «Управління розвитком» – це науковий рецензований журнал із відкритим доступом, який публікує оригінальні дослідницькі та оглядові статті, що мають вплив на сферу менеджменту. Журнал охоплює різноманітні теми з широкого кола академічних дисциплін, пов’язаних із дослідженнями організації та менеджменту, таких, як економіка, фінанси, банківська справа, корпоративне та державне управління, а також інформаційні технології та їх роль у покращенні ефективності управлінської, економічної й підприємницької сфер.

2012-01-01T00:00:00Z Юрченко О. О. https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/3917 2018-07-02T10:25:23Z 2012-01-01T00:00:00Z

Назва: ФОРМУВАННЯ СТРАТЕГІЇ ПІДПРИЄМСТВА НА ОСНОВІ МАТРИЦІ ФРОНШОНА – РОМАНЕ Автори: Юрченко О. О. Короткий огляд (реферат): Розглянуто систему показників господарської та фінансової діяльності, визначено роль положення у матриці Фроншона – Романе у процесі формування стратегії машинобудівного підприємства. Сформовано модель стратегії підприємства на засадах використання матриці Фроншона – Романе.; Рассмотрена система показателей хозяйственной и финансовой деятельности, определена роль положения в матрице Фроншона – Романе в процессе формирования стратегии машиностроительного предприятия. Сформирована модель стратегии предприятия на основе ис-пользования матрицы Фроншона – Романе.; The system of economic and financial activity indicators, the position in the G. Fronshon and I. Romane matrix in the process of building enterprise strategy have been studied in the ar-ticle. Model strategy on the basis of the G. Fronshon and I. Romane matrix has been formed.

2012-01-01T00:00:00Z Щепановська О. В. https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1525 2018-07-02T09:27:07Z 2012-01-01T00:00:00Z

Назва: ГРЕЙДОВА СИСТЕМА ОЦІНЮВАННЯ ПОСАД ТА ОПЛАТИ ПРАЦІ Автори: Щепановська О. В. Короткий огляд (реферат): Розглянуто систему грейдингу як метод удосконалення системи мотивації персоналу підприємства на основі оцінювання посад та розробки нової системи оплати праці.; The grading system, as a method of improvement of system of motivation of the personnel of the enterprise on the basis of estimation of posts and work out new system of payment.

2012-01-01T00:00:00Z Романькова Т. І. https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1524 2018-07-02T09:26:45Z 2012-01-01T00:00:00Z

Назва: ВИКОРИСТАННЯ ОПЕРАЦІЙНИХ ПРІОРИТЕТІВ ЯК ЗАПОРУКА ПІДВИЩЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ ОПЕРАЦІЙНОЇ СИСТЕМИ ПІДПРИЄМСТВА Автори: Романькова Т. І. Короткий огляд (реферат): Розглянуто та запропоновано заходи з використанням операційних пріоритетів, які спрямовані на підвищення конкурентоспроможності підприємства.; The measures with the use of operating priorities which are directed on the increase of competitiveness of enterprise was considered and offered.

2012-01-01T00:00:00Z